Recruitment Officer

Ben jij al bekend met de Zorgband Leie & Schelde? Leer ons zeker kennen! 

Even voorstellen:

Zorgband Leie en Schelde is een jonge welzijnsvereniging die alle ouderenzorgdiensten van de lokale besturen Laarne, Destelbergen, Nazareth – De Pinte, Lochristi, Merelbeke – Melle bundelt. Samen slaan we de handen in elkaar om betaalbare, nabije en kwaliteitsvolle zorg aan te bieden.
Onze woonzorgcentra, thuiszorgdiensten en het revalidatieziekenhuis Revales vormen hierbij een belangrijke schakel — en misschien word jij daar binnenkort wel een deel van!

Wij zijn op zoek naar een Recruitment Officer om ons team in Merelbeke te versterken.

Zin om jouw talent in te zetten binnen een warme én professionele zorgomgeving? Laat van je horen!

Jouw verantwoordelijkheden

Bij Zorgband Leie en Schelde draait alles om warme zorg en sterke mensen. En die mensen? Die vinden én verbinden we dankzij jou. Als recruiter ben jij dé matchmaker tussen talent en onze organisatie. Je voelt haarfijn aan wie waar het verschil kan maken en maakt van elke sollicitatie-ervaring een krachtig begin van een nieuw verhaal.

Je staat in voor het volledige rekruteringsproces: van het uitwerken van wervende vacatures tot het verwelkomen van nieuwe collega’s. Je werkt nauw samen met jouw directe recruitment collega, leidinggevenden, andere HR-collega’s en externe partners om vlot én kwalitatief in te vullen wat onze zorgorganisaties nodig hebben.

Wat zal jij doen als Recruitment Officer?

•  Je schrijft aantrekkelijke en duidelijke vacatureteksten, afgestemd op de functie én de doelgroep.
•  Je publiceert vacatures op de juiste kanalen en schakelt vlot tussen online campagnes, sociale media, jobbeurzen en samenwerkingen met scholen.
•  Je screent kandidaten, voert selectiegesprekken en adviseert leidinggevenden bij het maken van de juiste keuze.
•  Je ondersteunt het onthaalbeleid en bouwt mee aan een warm welkom via het onthaaltraject en de onthaaldag.
•  Je werkt mee aan onze employer branding: wie we zijn en waarvoor we staan breng jij op een frisse, aantrekkelijke manier naar buiten.
•  Je beheert de kandidatenflow efficiënt en draagt bij aan een gestroomlijnd rekruteringsproces.

Jouw profiel

• Je bent iemand met veel goesting en drive!
• Dankzij jouw sociale mindset voelen anderen zich snel op hun gemak.
• Je hebt een bachelordiploma (bij voorkeur in HR) of al ervaring als recruiter. (Schoolverlaters ook welkom)
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Je werkt graag planmatig, gestructureerd en resultaatgericht. 
• Je kan zelf je prioriteiten bepalen en bent niet vies van strakke deadlines.
• Je gaat discreet om met vertrouwelijke informatie en hecht je veel belang aan integriteit.

Ons aanbod

Voor deze boeiende job bieden we jou een contract van onbepaalde duur aan van 50%, 80% en 100%. Werkrooster is in samenspraak.

• Competitief loon (IFIC CAT14)
• Mogelijkheid tot telewerk (max. 2dagen/week)
• Glijdend uurrooster 
• Fietsvergoeding (0,35 EUR/km) + mogelijkheid tot fietslease
• Maaltijdcheques 8 EUR
• Ecocheques
• Toegang tot voordelenplatform Ekivita (korting bij winkels, pretparken, etc)
• Gratis hospitalisatieverzekering
• Relevante anciënniteit komt in aanmerking, zowel uit de openbare sector, privésector of als zelfstandige.
• Meteen een aantal betaalde vakantiedagen bij de start (maximum 26 dagen bij voltijdse tewerkstelling).
• Je wordt instant lid van onze Zorgband Academy!
• Toffe werksfeer met topcollega’s.

Trefwoorden: recruiter, rekruteerder, werver, selectieadviseur, wervingsconsulent, hr officer, headhunter, hr consultant, hr medewerker, personeelsmedewerker, rekruteringsmedewerker, recruitment coördinator, recruitment advisor, recruitment officer, merelbeke

Interesse?

Zorgband Leie & Schelde streeft naar een diverse en inclusieve werkplek. Iedereen is welkom om te solliciteren!

Zie jij jezelf als onze nieuwe recruiter en ben je klaar voor een nieuwe uitdaging? Wacht dan niet langer en solliciteer!

Haast je, inschrijven kan tot en met 25 juli 2025.

De selectie bestaat uit 2 onderdelen, namelijk een schriftelijk selectiegedeelte en een mondeling gesprek. Het schriftelijk gedeelte staat gepland op 5 augustus 2025. Indien je slaagt, word je uitgenodigd op het mondelinge gesprek, dat doorgaat op 13 augustus 2025.

Toch nog vragen? Neem contact op met de dienst werving en selectie via selectie@zorgband.be.